技术总工/暖通工程管理(NO:561300860)

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35-45万

廊坊 | 不限 | 8年以上

发布时间:2018-02-28

基本信息

汇报对象: 总经理 下属人数: 2
所属行业: 服务·旅游·中介 所属部门: 技术部
企业性质: 私营/民营企业 企业规模: 500-999人

职位描述

技术总监
职位描述:
1、制定公司的技术战略规划及年度工作计划。
2、研究公司技术发展路线,规划公司产品。
3、负责核心技术队伍的培养。
4、对产品设计质量负责。
5、完成总经理安排的其他各项工作任务。
任职要求:
1、本科以上学历,暖通、制冷及相关专业毕业。
2、同等职务管理经验3年以上,从事吸收式产品的设计 10 年以上。
3、熟悉国内外相关产品结构、性能和生产工艺,掌握吸收式产品原理,了解其控制系统及开发、设计知识,有扎实的理论基础和技术工作经验;精通业内最新技术方法。
4、有很强的技术规划能力,擅长技术创新管理;丰富的质量管理及项目管理经验。
5、高度的基于技术的市场敏感性;能够准确把握行业技术发展趋势和业务发展动向。



暖通工程管理
岗位职责:
1. 执行公司技术管理制度和产品标准;
2. 主持编制项目施工组织设计、质量计划、施工技术方案、专家论证方案和工序设计并保障有效运行。
3. 组织编制项目总进度控制计划、年度计划和阶段计划,审核月、周计划,以及施工过程中洽商、变更及时办理。
4. 审核材料及设备分供方资质;审批材料计划,负责工程材质控制与认可。
5. 对工程质量进行控制、管理和监督,主持对工程质量的定期检查、评议及整改。
6. 协调各专业技术工作,保证工程问题的有效处理。
7. 组织项目各分项工程的验收工作及工程竣工备案工作。
8. 参与重大质量事故和安全事故的调查与处理。
9. 审核竣工资料和竣工图纸。
10. 引进有实用价值的新技术、新工艺、新材料。
11. 负责组织施工技术总结工作。
任职要求:
1. 国家正规院校毕业,大专以上学历,制冷、暖通、土木工程及其相关专业;
2. 具有较强的全局控制能力、执行力和沟通能力
3. 具备优秀的团队合作精神,逻辑思维能力强;

岗位要求

学历要求: 不限及以上 性别要求: 不限
语言要求: 专业要求: 不限
年龄要求: 30-0 工作年限: 8年以上

薪酬福利

职位年薪: 35-45万 薪资构成: 基本薪资
年假福利: 国家标准 社保福利: 国家标准
通讯交通: 不确定    

企业介绍

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